一个优秀的考核表包含了什么

时间:2020-08-10 16:49

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那这家企业的考核是没有办法落实。他那么考核的有的企业呢,还有印象的就是在考核表的后面写上改进计划。或者说每一个岗位的每一个指标的后面就有一个小的栏目就叫改进计划。那就要改进计划,就是有一下最后一下呢,必须得有签字。就这个考核指标呢,必须得有签字好。下面我们看一下这个考核指标都包括了什么东西,大家看好了啊啊。一个优秀的考核表,它包含我给大家感受一下,大家看一下啊。

首先第一个就是一个优秀的考核表它包含了什么?再说两大部分是不是两大部分,那么大家可以看一下这一部分首先是要有姓名的是不是啊。这一部分首先是要有一个姓名,就是考核谁的第二大部分是什么?他说,搞什么岗位,那么这一大部分这部分叫一夜什么?再说业绩的指标这个部分叫什么行为的指标,按相应的指标那么低。

业绩的指标中间还有几个栏目的第一个指标,第二个带看这个是这个叫指标的什么大叔指标的名字是不是指标名,第二大部分呢?是这个指标的什么定义定义?第三部分是这个指标的占到什么权重?第四部分是它的计算的什么,他说,计算的方法来计算的方法,那么下面后半部分就是打分的分数都在这个地方打分。有自己频道有上级评定打分的分数。行为指标呢,它包含了名称,行为的名称以及量化的什么标准?


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